Hvis du ønsker å bli tatt på alvor når du snakker om følelser, relasjoner og kommunikasjon har det en forbløffende effekt å peke på hjernen. Kan du vise en hjernescanning i dårlig oppløsning og ha en logisk forklaring på hva den betyr, får du gjennomslag. Men ofte er det vanskelig å vite hvordan kan vi bruke det vi vet om hjernen til å gjøre mer fornuftige valg i måten vi leder og lever på. SCARF er en modell som kan være til hjelp for å bygge en bro mellom det vi vet om nevrologi og din daglige lederatferd. Paal Leveraas er sjefsreflektør i nyhetsbrevet Tirsdag morgen og gründeren bak Tilt.work. Jeg dro på besøk til Paal for å lære mer om hva SCARF er og hvordan vi kan bruke det.